Muchas personas tienen dudas a la hora de elaborar su curriculum. Si lo hacemos cronológico puede que se queden aspectos relevantes de nuestro historial un poco difuminados. A veces se crea mucha confusión con respecto al mejor formato del curriculum, por ello para personas que tengan experiencias profesionales en diversos sectores o en sectores complementarios se suele optar por realizar un curriculum no sólo cronológico sino funcional.
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Si tu problema es la falta de tiempo, saca el máximo partido al tiempo del que dispones, optimiza las acciones de empleabilidad usando la Ley de Pareto, genera tu 80% de valor con el 20% de esfuerzo.
Espero que el post te sirva y te ayude a ganar empleabilidad.
Una de las grandes preguntas de todas las personas que nos encontramos en búsqueda de empleo es ¿cómo gestionan las grandes empresas las candidaturas? Ésta es una de las claves que pocas veces conocemos y que más determinante puede llegar a ser para conseguir la tan ansiada oportunidad profesional. Echemos un vistazo a qué herramientas utilizan y, sobre todo, qué podemos hacer nosotros/as para hacer nuestra candidatura más efectiva.
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¡Jóvenes investigadores y creadores!, llegan las becas Leonardo 2017
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Hoy por hoy, tener una entrevista de trabajo es casi un éxito en sí mismo. La complicación de cumplir requisitos en las ofertas y la alta competencia hace que el llegar a la entrevista de trabajo sea casi una carrera de fondo. Por ello, es crucial enfrentarnos a la entrevista con seguridad y determinación, aunque no siempre es fácil. En algunas ocasiones se nos pueden presentar algunas preguntas difíciles que tocan nuestra fibra generando que nuestra confianza flaquee. Para evitar esto, veamos cómo responder (bien) a las preguntas difíciles en las entrevistas de trabajo.
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Cursos de francés online gratuitos
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Recopilación elaborada por Juan Martínez de Salinas Murillo, Técnico Superior Gestión de Empleo del INAEM
Cruz Roja Juventud abre la convocatoria dirigida a entidades sin ánimo de lucro, para impartir acciones formativas dirigidas preferentemente a jóvenes entre 18 y 35 años.
Podrán optar a la participación en el desarrollo de actividades formativas 2017 en el Hotel de Asociaciones Santullano todas aquellas entidades sin ánimo de lucro (asociaciones, clubes, federaciones, fundaciones…) que cumplan los siguientes requisitos:
El plazo de presentación de propuestas finaliza el 14 de marzo de 2017.
Las propuestas se presentarán en el despacho del Hotel de Asociaciones Santullano (Calle Joaquín Costa, nº 48, sótano (antigua Avda. Fernandez Ladreda) de Oviedo) o enviarse a través del correo electrónico: santullano@cruzroja.es
Cada entidad puede enviar un máximo de 5 propuestas formativas y sólo podrá ser seleccionada una acción formativa por entidad.
Para resolver las posibles dudas se puede
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Desde el Cepi Centro – Arganzuela os informamos del nuevo curso de “Camarera/o de Sala y Barra” que comenzará en el mes de marzo y que se impartirá en horario de mañanas.
Tendrá una duración total de 176 horas (teóricas y prácticas).
La inscripción y preselección será presencial y tendrá lugar los días 24 de febrero a las 11:00 horas y 27 de febrero a las 17:00 horas.
Se trata de un curso gratuito y dirigido a todos los colectivos.
Para cualquier tipo de aclaración Teléfono: 918286978
Mas información pincha en el siguiente link curso-auxiliar-camarer-marzo-2017-difusion-2
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