Hoy en día el objetivo de cualquier persona que está en búsqueda de empleo es conseguir firmar un contrato de trabajo, pero a veces ese deseo nubla todo lo demás y firmamos sin saber muy bien lo que estamos firmando y, en consecuencia, con qué nos estamos comprometiendo. Firmar un contrato de trabajo implica que estamos de acuerdo en todo lo que en él se recoge, incluyendo categoría profesional, horarios, salarios, convenios, tipo de contrato, cláusulas, etc… Si no lo leemos antes, puede que luego nos llevemos una sorpresa.
¿Qué tengo que tener claro cuando firmo mi contrato de trabajo?
Antes de firmar el contrato deberemos, si no leer concienzudamente, repasar al menos estos cinco puntos clave que os indicamos a continuación:
- Tipo de contrato de trabajo
En la actualidad hay varios tipos contratos de trabajo que se pueden organizar en cuatro grandes grupos: los contratos indefinidos, los contratos…
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