prixline Formación para el Empleo

Posts Tagged ‘tendencias’

«No busques trabajo»

In empleo, opinion, opiniones, prix-line, prixline, trabajo on 26/05/2013 at 13:18

Ah, y olvídate de la estabilidad, eso es cosa del siglo pasado. Intenta gastar menos de lo que tienes. Y sobre todo y ante todo, jamás te hipoteques, piensa que si alquilas no estarás tirando el dinero, sino comprando tu libertad.

Avatar de EternityEternity

Genial artículo de Risto Mejide, publicista español.No tiene desperdicio alguno.

20130521-234404.jpg

Ver la entrada original 917 palabras más

10 tweets que marcarán tu CV.

In empleo, prix-line, prixline, recursos, trabajo on 22/05/2013 at 09:02

Avatar de Iñaki GonzálezEl Blog de Iñaki González

Otra forma curiosa de mover tu currículum por las redes sociales, ni  más ni menos que por twitter, la red social de micro blogging por excelencia, y con sólo 10 tweets.

Como digo, son sólo 10 tweets, así que asegúrate de hacerlo bien… si te dejas llevar por las prisas desperdiciarás más de una «bala», y como te digo, sólo tienes 10 para dar en la diana.

Tanto si eres candidato como si eres reclutador, twiCVer te interesa:

 

Gracias a Rosa Muro por acordarse de nosotros.

Ver la entrada original

Sobre la dispersión – Cómo elegir un Curso Formativo y No Equivocarte

In aprender, empleo, opinion, opiniones, prix-line, prixline, trabajo on 15/05/2013 at 09:59
  • ¿Qué se te da bien? La felicidad multiplica la eficacia y la concentración. Acuérdate de la última vez que disfrutaste ejerciendo alguna labor, pintando, enseñándole algo a un conocido, etc.
  • Suma a ese hobby o a esa iniciativa, la experiencia que tienes y el valor que le puedes aportar en función de la profesión que hayas desarrollado.
  • Elige un curso que te desconcierte, que te sorprenda o que vaya a favor de tus habilidades, más que de tu formación esencial. A veces los técnicos necesitan aprender a desenvolverse con clientes, los comerciales precisan mejorar en oratoria o los médicos pueden requerir conocimientos de motivación para sus pacientes. Nunca se sabe donde estará la salida. Se trata de una suma de aquello que mejor se nos da y de nuestro bagaje profesional.
  • Los cursos homologados ya no sirven. Las reglas establecidas por la administración, sus temarios, datan de hace 25 años y apenas se han renovado desde entonces. No elijas un curso por el “diploma” o por si suma puntos en alguna oposición. Plantéate para qué te puede servir.
  • ¿Piensas que (re)inventarse es algo innecesario? ¿No piensas que nos hallamos en un momento crucial, ante un cambio de época?

Avatar de amparocimbraAcademia Cimbra

Hoy en día, la dispersión es un mal que aqueja a ricos y pobres, y frente, a lo que se pudiera creer, más a los últimos que a los primeros. En el Culebrón de los 90, «los Ricos también lloran» estaban un poquito equivocados 😉

Los ricos no han de plantearse de qué van a vivir mañana, cuál será su futura fuente de ingresos. Los desempleados, aquellos que han ejercido una profesión de la que han vivido toda su vida y que ha dado un giro de 180 grados, no saben a dónde ir, ni siquiera qué curso formativo puede aportarles valor.

Yo misma me puedo desubicar a la hora de definir un objetivo. Es difícil tener que (re)inventarse con más de 30…o de 40…o de 50… Y por eso, voy a citar unas cuantas pautas que suelo plantear a los alumnos que me piden información.

Reglas de oro…

Ver la entrada original 432 palabras más

Es tiempo de conquistar, es hora de crecer

In empleo, opinion, opiniones, prix-line, prixline, trabajo on 04/05/2013 at 06:45

Salir de esta llamada zona de confort es necesario si queremos evolucionar. De hecho, la humanidad siempre ha necesitado dar este paso para alcanzar los más grandes hitos de su historia. Es más, la primera vez que saliste de tu zona de confort, y posiblemente la más dura, fue nada más nacer… de hecho, fue para nacer. Fuera de ella necesitamos adaptarnos, esforzarnos, sobrevivir…

Avatar de jlsordoLo que de verdad importa

«La primera vez que saliste de tu zona de confort, y posiblemente la más dura,

fue nada más nacer»

 

Si en algún momento has estado interesado en mejorar tu vida en alguna de las áreas que la componen, seguro que has escuchado o leído con bastante frecuencia el término «zona de confort». Se trata de un concepto clave e indispensable en todo proceso de cambio y, si me lo permites, algo básico para el llamado espíritu de superación.

Ver la entrada original 774 palabras más

El Community Manager, artista y científico

In aprender, empleo, opinion, opiniones, prix-line, prixline, trabajo on 26/04/2013 at 14:51

No voy a entrar a detallar las cualidades que debe tener un community manager, aunque si que debe ser un profesional con una serie de cualidades características para poder desarrollar su trabajo como son…

Un pequeño consejo para tu CV social

In b83066696, empleo, opinion, opiniones, prix-line, prixline, recursos, trabajo on 14/03/2013 at 07:42

Una cosa que hay que tener muy en cuenta también: Que somos lo que hacemos, pero también lo que decimos y compartimos en Internet. Así que… ¡Cuidado con dañar tu imagen!

Avatar de Verónica Gálvez

Las redes sociales (Facebook, Twitter, Linkedin…) son los escaparates perfectos para la búsqueda de empleo. Entonces,  aquí dejo un pequeño consejo básico para ayudarte a mejorar tu forma de utilizar las redes sociales en el ámbito profesional.

Una vez que tengas un perfil (o si ya lo tienes) debes de marcarte un objetivo. Unos ejemplos pueden ser:

icons-390

– Crear tu marca personal,

– Promocionarte profesionalmente,

– Crearte una red de contactos,

– Dar a conocer tu trabajo…

Lo más recomendable es buscar gente y empresas  de tu sector para seguirlas en las redes sociales que usas como CV. El motivo es para que te vean activo, compartiendo cosas relacionadas con tu profesión, participando en conversaciones creando valor, aprovechando las herramientas… ya que cada vez más, las empresas usan las redes sociales para escoger a los candidatos.

Una cosa que hay que tener muy en cuenta también: Que somos lo que hacemos, pero…

Ver la entrada original 73 palabras más

Publicado el Real Decreto-ley 4/2013 de apoyo al emprendedor y de estímulo del crecimiento y de la creación de empleo.

In b83066696, empleo, prix-line, prixline, recursos, trabajo on 27/02/2013 at 09:26

Durante un máximo de 9 meses, la percepción de la prestación por desempleo será compatible con la situación de alta en el RégimenEspecial de Trabajadores Autónomos, para menores de 30 años.

Ya tengo mi perfil en LinkedIn… ¿y ahora qué?

In 83066696, b83066696, empleo, practicas, Prácticas, prix-line, prixline, recursos, trabajo, Trabajo on 26/02/2013 at 09:36

Debemos ser capaces de ver, por un lado, la enorme oportunidad que tenemos al poder utilizar una herramienta tan tremendamente potente para generar contactos y colaboraciones como es LinkedIn, y también debemos ser capaces de no estropearlo a la primera de cambio.

Avatar de Elena Ariño Lecinaplandempleo

Ya hemos ido viendo estas semanas atrás qué es LinkedIn, cómo crear una cuenta y cómo buscar contactos y grupos.  Pero todo esto no tiene ningún sentido si no tengo claro desde un principio para qué me abro una cuenta en LinkedIn.  ¿Cuál es mi objetivo?  ¿Estar en la red profesional de la que todo el mundo habla? ¿Ver con cuánta gente conocida me encuentro? ¿Encontrar trabajo? ¿Generar muchos contactos para «por-si-acaso«?  

Ver la entrada original 887 palabras más

Intraemprendedores sociales: Cómo los «provocadores empresariales» pueden cambiar el mundo…

In b83066696, empleo, gratis, opinion, opiniones, prix-line, prixline, recursos, trabajo, Trabajo on 20/02/2013 at 18:36

Su lema es ocuparse en lugar de preocuparse, por lo que siempre les encontraremos haciendo algo, ocupados en todo tipo de actividades, indoor y outdoor, no se permiten la licencia de “perder el tiempo”.

Avatar de guadalupedelamataINNOVATION FOR SOCIAL CHANGE

120829_innovacion_intraemprendedores-600-x-267

Gran parte de la apatía que parece existir frente a los grandes desafíos a los que se enfrenta la sociedad se debe a la creencia generalizada de que nada lo que hagamos como individuos puede tener impacto. Parece que las grandes empresas sólo se interesan por maximizar sus beneficios y que las actuaciones individuales no pueden provocar verdaderos cambios

Sin embargo, existen algunas excepciones, los llamado intraemprendedores sociales, que combinan seguridad en sí mismos, curiosidad, creatividad y una visión altruista de la vida y que buscan generar cambios positivos para la organización en la que trabajan que a la vez benefician a la sociedad

Las ideas innovadoras de los intraemprendedores sociales tienen el potencial para resolver problemas globales, dice David Grayson, profesor de  Doughty Centre for Corporate Responsibility . Grayson ha estudiado las características, capacidades, mentalidad y comportamientos de este tipo de personas  y publicado  sus conclusiones en un…

Ver la entrada original 442 palabras más

Campamentos en Alemania necesitan hispano hablantes

In 83066696, aprender, b83066696, becas, becas y practicas, Curso de Monitor de Ocio y Tiempo Libre, educadores, empleo, gratis, Idiomas, Monitor de Ocio, practicas, Prácticas, prix-line, prixline, recursos, tiempo-libre, trabajo, Trabajo on 08/02/2013 at 19:13

Se prefieren a aspirantes que no necesiten un permiso de trabajo en Alemania (vale una ciudadanía de cualquier país de la UE).
Te piden tener experiencia en campamentos (como participante o como monitor) o tener experiencia con chavales en grupo así como tener hecho algún curso de monitor.
El conocimiento del alemán no es imprescindible.

Avatar de adlnaviaEmpleo y Desarrollo Local Noroccidente de Asturias.

By Jahber a través de Silvia Palomino

leo lingo

Estan buscando a personas para trabajar en campamentos de verano en Alemania.

LEOlingo es una organización de campamentos de idiomas en Alemania fundada en el año 2006/2007. Dan a los niños alemanes la posibilidad de aprender un idioma extranjero en un ambiente de campamento de vacaciones con hablantes nativos. Inglés es el idioma principal que ofrecemos, pero hay campos franceses y españoles, así (por lo tanto bilingües francés-inglés y español-Inglés).

Los campamentos se encuentran cerca de Hamburgo (norte de Alemania) y Andrea Baer (apoyado por Jenny Mc Bean), situado en Sengenthal, cerca de Nuremberg (Baviera).

El enfoque que se lleva a cabo es hacer que el aprendizaje ocurra a través de los juegos y actividades. No son una escuela de idiomas, se organizan campamentos de verano. El objetivo es mostrar a los niños que es divertido aprender y hablar un idioma…

Ver la entrada original 260 palabras más